به گزارش پارسینه سید مالک حسینی ، معاون توسعه کارآفرینی و اشتغال وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی در گفت وگو با تسنیم، با اشاره به اینکه دستمزد بخشی از مشکل نیروی کار ایرانی است گفت: بارها گفته ایم نیروی کار ایرانی اگر دستمزدی که دریافت می کند، متناسب با کاری باشد که انجام می دهد و هزینه های زندگی اش را پوشش می دهد، حتماً کار می کند؛ حتی در مشاغل بسیار سخت. همانطور که الان در استان های ممنوعه انجام می دهد. چون یکی از مشکلات متقاضیان در کار بحث دستمزد است. اما اگر این مشکل در کوتاه مدت حل نشد؛ نمی توان تولید را متوقف کرد. زیرا در بخش هایی توقف تولید یعنی توقف یک زنجیره که در آن صورت امنیت شغلی افراد بسیاری از کارگران ایرانی را هم دچار اخلال می کند.

معاون توسعه کارآفرینی و اشتغال وزارت کار گفت: در این زمینه بارها با نمایندگان کارفرمایی نشست هایی داشته ایم تا دستمزدها را در جاهایی که به نیروی کار ماهر و نیمه ماهر نیاز داریم واقعی تر کنیم تا فرصت اشتغال در اختیار هموطنان قرار بگیرد.

وی با بیان اینکه حداقل دستمزد امسال با سه جانبه گرایی در ابتدای سال بیشتر از نرخ تورم تعیین شد ادامه داد: برای سال آینده هم نگاه همین است که بتوانیم نرخ دستمزد را نسبت به عقب ماندگی مزدی جبران کنیم. یعنی شکاف دستمزد و هزینه ها که ایجاد شده است، طی بازه زمانی چند ساله کمتر کنیم. اما در مورد پرداخت دستمزد مشاغل دیگر تفاهمی است که بین نیروی کار و کارفرما انجام می شود. ما مداخله ای درباره دستمزد بالاتر از حداقل نداریم.