رتبهبندی معلمان و افزایش حقوق فرهنگیان از مهمترین تحولات نظام آموزشی در سال 1404 بوده است. اجرای طرح رتبهبندی به همراه فوقالعاده ویژه 50 درصدی، تغییر چشمگیری در وضعیت حقوق و مزایای معلمان ایجاد کرده است. در این گزارش جزییات کامل رتبهها، درصد افزایش حقوق، میانگین دریافتیها و واکنش فرهنگیان بررسی میشود. رتبهبندی جدید معلمان در سال 1404 طبق طرح رتبهبندی، معلمان بر اساس سابقه کاری و امتیازات حرفهای در پنج رتبه تقسیم میشوند: رتبه 1: کمتر از 2 سال سابقه → افزایش حقوق تا 45٪ رتبه 2: 2 تا 7 سال سابقه → افزایش حقوق تا 55٪ رتبه 3: 8 تا 15 سال سابقه → افزایش حقوق تا 65٪ رتبه 4: 16 تا 23 سال سابقه → افزایش حقوق تا 75٪ رتبه 5: بیش از 24 سال سابقه → افزایش حقوق تا 95٪ این تقسیمبندی باعث شد معلمان تازهکار و همچنین فرهنگیان باسابقه شاهد افزایش چشمگیر حقوق باشند. حقوق معلمان در رتبههای مختلف بر اساس احکام صادرشده در خردادماه 1404، میانگین حقوق فرهنگیان چنین تعیین شده است: معلم ابتدایی: بین 19 تا 22 میلیون تومان معلم دبیرستان: حدود 17 میلیون تومان معلمان باسابقه در رتبه 5: تا 25 میلیون تومان این ارقام نشان میدهد که فاصله حقوقی میان رتبههای مختلف کمتر شده و عدالت نسبی در پرداختها شکل گرفته است. |