حقوق کارمندان در سال 1405 با یکی از مهم‌ترین اصلاحات مزدی سال‌های اخیر روبه‌رو شده است؛ مصوبه جدید مجلس نشان می‌دهد افزایش حقوق کارمندان به صورت پلکانی معکوس و تا سقف 43 درصد اعمال خواهد شد. این تغییر نه‌تنها حداقل حقوق کارمندان را افزایش می‌دهد، بلکه ساختار پرداخت کارکنان دولت و بازنشستگان را نیز متحول می‌کند. گزارش اختصاصی فردانیوز از جزییات افزایش حقوق کارمندان، حداقل دریافتی و اثرات اقتصادی آن را در ادامه می‌خوانید.

حقوق کارمندان در سال 1405 بر اساس مصوبه مجلس شورای اسلامی به صورت پلکانی معکوس افزایش خواهد یافت. در این مدل، درصد افزایش حقوق کارمندان برای سطوح پایین‌تر بیشتر و برای سطوح بالاتر کمتر است.

طبق مصوبه بودجه 1405، افزایش حقوق کارمندان بین 21 تا 43 درصد تعیین شده است. این تصمیم با هدف کاهش فاصله حقوقی، حمایت از کارکنان کم‌درآمد و افزایش عدالت پرداخت در نظام اداری اتخاذ شده است.

به این ترتیب، حقوق کارمندان با دریافتی پایین می‌تواند رشد قابل توجهی داشته باشد و فاصله حقوقی میان کارکنان تا حدی کاهش یابد.

بررسی مصوبات بودجه نشان می‌دهد چند شاخص اصلی در ساختار حقوق کارمندان 1405 تعیین شده است:

افزایش ضریب حقوق کارکنان: 20 درصد

افزایش حقوق پلکانی معکوس: 21 تا 43 درصد

حداقل حقوق کارمندان: 187 میلیون ریال

حداقل حقوق بازنشستگان: 168 میلیون ریال

فوق‌العاده خاص: 4400 امتیاز

کمک هزینه عائله‌مندی: 3625 امتیاز

کمک هزینه اولاد: 2967 امتیاز

این ارقام نشان می‌دهد سیاست حقوق کارمندان در سال 1405 بر افزایش کف دریافتی و تقویت مزایای خانوادگی متمرکز شده است.

حداقل حقوق کارمندان در سال 1405 مبلغ 187 میلیون ریال تعیین شده است. این رقم حداقل مبلغ درج‌شده در حکم کارگزینی و قرارداد کارکنان دولت محسوب می‌شود.

در کنار آن، حداقل حقوق بازنشستگان نیز 168 میلیون ریال تعیین شده است که نشان‌دهنده کاهش فاصله حقوقی میان شاغلان و بازنشستگان است.

افزایش حداقل حقوق کارمندان یکی از مهم‌ترین محورهای اصلاح نظام پرداخت در سال آینده محسوب می‌شود.

مدل پلکانی معکوس در افزایش حقوق کارمندان چیست

مدل پلکانی معکوس در حقوق کارمندان به این معناست که:

حقوق‌های پایین‌تر افزایش بیشتری می‌گیرند

حقوق‌های متوسط افزایش متوسط می‌گیرند

حقوق‌های بالا افزایش کمتری می‌گیرند

در نتیجه، کارکنان با دریافتی پایین می‌توانند افزایش حقوقی نزدیک به 43 درصد داشته باشند، در حالی که کارکنان با حقوق بالا افزایش حدود 21 درصد خواهند داشت.

این مدل با هدف عدالت مزدی در ساختار حقوق کارمندان طراحی شده است.

فوق‌العاده خاص در حقوق کارمندان 1405

در ساختار جدید حقوق کارمندان، امتیاز فوق‌العاده خاص 4400 تعیین شده است. همچنین 90 درصد معادل ریالی این امتیاز برای سایر نظام‌های پرداخت 2754 هزار ریال تعیین شده است.

فوق‌العاده خاص یکی از مهم‌ترین اجزای افزایش حقوق کارمندان محسوب می‌شود و می‌تواند سهم قابل توجهی در رشد دریافتی کارکنان داشته باشد.

افزایش مزایای خانوادگی در حقوق کارمندان

مصوبه بودجه 1405 نشان می‌دهد مزایای خانوادگی در حقوق کارمندان افزایش یافته است:

امتیاز عائله‌مندی: 3625

امتیاز اولاد: 2967

این تغییر نشان‌دهنده توجه سیاست‌گذار به حمایت از خانوارهای کارمندی و افزایش رفاه خانواده‌ها در نظام حقوق کارمندان است.

حقوق بازنشستگان در کنار حقوق کارمندان

افزایش حقوق کارمندان در سال 1405 شامل بازنشستگان نیز می‌شود. حداقل حقوق بازنشستگان 168 میلیون ریال تعیین شده و افزایش حقوق آنها نیز مشابه کارکنان شاغل به صورت پلکانی معکوس اعمال می‌شود.

این سیاست در راستای همسان‌سازی نسبی حقوق کارمندان و بازنشستگان و کاهش شکاف درآمدی میان آنها اجرا خواهد شد.

تفاوت تطبیق در حقوق کارمندان 1405

بر اساس مصوبه مجلس، رشد تفاوت تطبیق در حکم حقوق کارمندان صفر درصد تعیین شده است.

این به معنای آن است که:

تفاوت تطبیق سال‌های گذشته ثابت می‌ماند

افزایش حقوق از مسیر پایه حقوق و مزایا انجام می‌شود

هدف از این تصمیم کنترل هزینه‌های بودجه و تمرکز بر افزایش واقعی حقوق کارمندان است.

اثر افزایش حقوق کارمندان بر دریافتی واقعی

حقوق کارمندان فقط شامل حقوق پایه نیست و مؤلفه‌های مختلفی دارد:

حقوق پایه

فوق‌العاده خاص

عائله‌مندی

اولاد

سایر مزایا

به همین دلیل، افزایش حقوق کارمندان در سال 1405 می‌تواند در برخی موارد بیش از درصد پایه باشد و دریافتی واقعی کارکنان رشد بیشتری داشته باشد.

هدف دولت از اصلاح حقوق کارمندان در 1405

چند هدف کلیدی در سیاست افزایش حقوق کارمندان دنبال می‌شود:

کاهش فاصله حقوقی کارکنان

حمایت از حقوق‌بگیران کم‌درآمد

افزایش عدالت مزدی

بهبود رفاه کارکنان

تقویت قدرت خرید

مدل پلکانی معکوس در حقوق کارمندان دقیقاً برای تحقق این اهداف طراحی شده است.

تأثیر افزایش حقوق کارمندان بر معیشت خانوار

حقوق کارمندان یکی از اصلی‌ترین منابع درآمدی طبقه متوسط محسوب می‌شود. افزایش حقوق کارمندان در سال 1405 می‌تواند آثار زیر را داشته باشد:

افزایش قدرت خرید

کاهش فشار هزینه‌ها

افزایش تقاضای مصرفی

بهبود رفاه خانوار

با این حال، اثر واقعی افزایش حقوق کارمندان به نرخ تورم سال آینده وابسته است.

آیا افزایش حقوق کارمندان از تورم جلوتر است

اگر تورم سال 1405 در محدوده 30 تا 35 درصد باشد، افزایش حقوق کارمندان در سطوح پایین می‌تواند قدرت خرید را ترمیم کند.

اما در سطوح بالای حقوقی که افزایش حدود 21 درصد است، ممکن است رشد حقوق کمتر از تورم باشد.

بنابراین اثر افزایش حقوق کارمندان در دهک‌های مختلف متفاوت خواهد بود.

مقایسه حقوق کارمندان 1405 با سال‌های گذشته

بررسی روند سال‌های اخیر نشان می‌دهد:

افزایش حقوق 1402 حدود 20 درصد

افزایش حقوق 1403 حدود 20 درصد

افزایش حقوق 1404 حدود 20 تا 30 درصد

افزایش حقوق 1405 تا 43 درصد

این روند نشان می‌دهد افزایش حقوق کارمندان در سال 1405 در سطوح پایین بیشترین رشد چند سال اخیر محسوب می‌شود.

جمع‌بندی: تصویر کلی حقوق کارمندان در سال 1405

مصوبه مجلس درباره حقوق کارمندان 1405 نشان‌دهنده تغییرات مهمی در نظام پرداخت است:

افزایش حقوق پلکانی معکوس

رشد حداقل حقوق کارمندان

افزایش مزایای خانوادگی

اعمال فوق‌العاده خاص

همسانی نسبی با بازنشستگان

این تغییرات نشان می‌دهد سیاست مزدی دولت در سال آینده بر تقویت حقوق کارمندان کم‌درآمد متمرکز شده است.

پرسش‌های متداول درباره حقوق کارمندان 1405

افزایش حقوق کارمندان در سال 1405 چند درصد است

افزایش حقوق کارمندان بین 21 تا 43 درصد به صورت پلکانی معکوس تعیین شده است.

حداقل حقوق کارمندان در سال 1405 چقدر است

حداقل حقوق کارمندان در سال 1405 مبلغ 187 میلیون ریال تعیین شده است.

حداقل حقوق بازنشستگان در سال 1405 چقدر است

حداقل حقوق بازنشستگان در سال 1405 مبلغ 168 میلیون ریال تعیین شده است.

مدل پلکانی معکوس در حقوق کارمندان چیست

در این مدل، کارکنان با حقوق پایین افزایش بیشتری نسبت به کارکنان با حقوق بالا دریافت می‌کنند.

آیا مزایای حقوق کارمندان نیز افزایش می‌یابد

بله، فوق‌العاده خاص، عائله‌مندی و اولاد در حقوق کارمندان 1405 افزایش یافته است.

برای اطلاع از جدیدترین اخبار حقوق کارمندان، افزایش حقوق کارکنان دولت و جزییات بودجه 1405، صفحه اقتصادی فردانیوز را دنبال کنید و این گزارش را برای سایر کارکنان و بازنشستگان ارسال کنید.
منابع

ایسنا
اقتصادنیوز
مصوبات بودجه 1405 مجلس شورای اسلامی