عیدی کارگران 1405 اعلام شد؛ حداقل 20 میلیون و 780 هزار تومان و حداکثر 31 میلیون. فرمول محاسبه، جدول رسمی عیدی 1404 و زمان پرداخت را در این گزارش ببینید.

با نزدیک شدن به روزهای پایانی سال، خبر اعلام رسمی مبلغ عیدی کارگران برای سال 1405، بار دیگر توجه میلیون‌ها شاغل را به خود جلب کرده است. طبق قانون کار، عیدی کارگران بر اساس دو تا سه برابر حداقل دستمزد سالانه محاسبه می‌شود و امسال نیز این رقم با توجه به رشد دستمزد، افزایش قابل‌توجهی دارد.

بر اساس اعلام منابع رسمی، حداقل عیدی کارگران 1405 حدود 20 میلیون و 780 هزار تومان و حداکثر مبلغ عیدی 31 میلیون و 100 هزار تومان تعیین شده است.

اما نحوه محاسبه این مبلغ چگونه است؟ چه کسانی مشمول قانون عیدی هستند؟ و آیا کارفرما می‌تواند مبلغ بیشتری پرداخت کند؟ در ادامه، همه جزییات و جدول محاسباتی عیدی 1404 و 1405 را بررسی می‌کنیم.

طبق ماده واحده قانون «تعیین عیدی و پاداش سالانه کارگران شاغل در کارگاه‌های مشمول قانون کار»، کارگرانی که یک سال کامل در کارگاه فعالیت کرده‌اند، به میزان حداقل 60 روز و حداکثر 90 روز آخرین مزدشان عیدی دریافت می‌کنند.

 در سال 1405:

حداقل عیدی = دو برابر حداقل دستمزد ماهانه = 20,780,000 تومان

حداکثر عیدی = سه برابر حداقل دستمزد ماهانه = 31,100,000 تومان

یعنی اگر کارگری در سال 1404 حقوق پایه‌اش حدود 10 میلیون و 390 هزار تومان بوده باشد، حداقل عیدی دو برابر آن یعنی حدود 20 میلیون و 780 هزار تومان خواهد بود.