سازمان تأمین اجتماعی اعلام کرد فیش حقوقی بازنشستگان برای تیرماه 1404 در سامانه رسمی این سازمان بارگذاری شده است. بازنشستگان میتوانند برای مشاهده جزییات حقوق و مزایای جدید خود، به درگاه خدمات غیرحضوری تأمین اجتماعی یا اپلیکیشن «تأمین من» مراجعه کنند. طبق گزارش کانال های تلگرامی بازنشستگان : بر اساس مصوبه شورای عالی کار، از اردیبهشت 1404 حقوق بازنشستگان افزایش یافته است: حداقلبگیران: رشد 45 درصدی حقوق سایر سطوح: رشد 32 درصدی بهعلاوه مبلغ ثابت 931 هزار تومان با این افزایش، حداقل حقوق بازنشستگان به حدود 10 میلیون و 390 هزار تومان رسیده و با مزایا، دریافتی میتواند تا حدود 15 میلیون تومان برسد. مزایای اضافهشده برای حداقلبگیران: حق عائلهمندی: 2 میلیون و 100 هزار تومان حق اولاد: 1 میلیون و 719 هزار تومان (به ازای هر فرزند) بن معیشت: 600 هزار تومان حق مسکن: 405 هزار تومان زمان پرداخت حقوق و معوقات: حقوق تیرماه مطابق حروف الفبا و طبق برنامه اعلامشده واریز میشود. نحوه مشاهده فیش حقوقی تیر 1404: ورود به سامانه خدمات غیرحضوری: eservices.tamin.ir استفاده از اپلیکیشن «تأمین من» برای گوشیهای هوشمند انتخاب بخش بازنشستگان → مشاهده فیش حقوقی در صورت بروز مشکل، با شماره 1420 تماس بگیرید. زمانبندی واریز حقوق بازنشستگان در سال 1404 تغییر کرده است. در سالهای گذشته پرداخت حقوق بازنشستگان از حدود روز بیستم ماه آغاز میشد و به صورت تدریجی و بر اساس حروف الفبا ادامه مییافت حقوق بازنشستگان تامین اجتماعی در تیرماه مانند ماههای گذشته بهصورت مرحلهای پرداخت خواهد شد. بر اساس اعلام رسمی سازمان تامین اجتماعی، مستمریها در سه نوبت و در روزهای 29، 30 و 31 تیرماه به حساب بازنشستگان و مستمریبگیران واریز خواهد شد. در سالهای گذشته پرداخت حقوق بازنشستگان از حدود روز بیستم ماه آغاز میشد و به صورت تدریجی و بر اساس حروف الفبا ادامه مییافت، اما از ابتدای امسال این روند دستخوش تغییر شده و پرداختها به روزهای پایانی هر ماه منتقل شده است. سازمان تامین اجتماعی اعلام کرده است که این تغییر در زمانبندی با هدف افزایش هماهنگی با شبکه بانکی و تسهیل روند پرداخت به بیش از 4.5 میلیون بازنشسته و مستمریبگیر انجام شده است. همچنین گفتنی است حقوق بازنشستگان کشوری نیز در روز 30 تیر و مستمری بازنشستگان لشکری در تاریخ 31 تیرماه پرداخت خواهد شد. سالاری در ادامه گفت: در سازمانی با گستردگی تأمین اجتماعی، بروز برخی نارساییها طبیعی است. چنین وضعیتی در اغلب صندوقهای بیمهای باسابقه در جهان نیز دیده میشود؛ از جمله اینکه با گذشت زمان نسبت بیمهپردازان به بازنشستگان تغییر کرده و نرخ پشتیبانی کاهش یافته است. او با اشاره به وضعیت مالی سازمان افزود: در سال جاری، هزینهکرد ماهانه سازمان حدود 125 هزار میلیارد تومان است که 90 هزار میلیارد تومان از آن به پرداخت حقوق و مستمری بازنشستگان و مستمریبگیران اختصاص دارد و 25 هزار میلیارد تومان دیگر صرف هزینههای درمانی 48 میلیون بیمهشده و افراد تحت تکفل آنان میشود. مدیرعامل تأمین اجتماعی خاطرنشان کرد: در ماه گذشته، به دلیل شرایط خاص کشور، با کاهش قابل توجهی در درآمدهای پیشبینیشده مواجه شدیم به نحوی که بسیاری افراد تصور می کردند تامین اجتماعی نتواند حقوق بازنشستگان را پرداخت کند اما با حمایت دکتر میدری و همراهی مدیران بانک رفاه، در راستای تأمین منابع مورد نیاز برای پرداخت حقوق بازنشستگان و ارائه دیگر خدمات سازمان تأمین اجتماعی در دوره جنگ 12 روزه، مدیران و همه کارکنان سازمان تأمین اجتماعی در ستاد و شعب، شبانه روزی پای کار ایستادند. در حالت عادی، ماهانه حدود 100 هزار میلیارد تومان درآمد از محل حق بیمه وصول میشود، اما حتی در این شرایط نیز با کسری ماهانه 25 هزار میلیارد تومانی مواجه هستیم که با استفاده از سود سهام شرکتهای تابعه سازمان و دریافت بخشی از مطالبات از دولت تا حدی جبران میشود، اما دولت نیز توانایی و امکان پرداخت کامل و یکباره مبالغ را ندارد. وی با اشاره به شرایط ناشی از جنگ و اقتصاد کشور گفت: ضمن درک کامل مشکلات بخش تولید، موظف به اجرای کامل تعهدات خود به بیمهشدگان و بازنشستگان هستیم. یکی از این تعهدات، پرداخت معوقات بازنشستگان است که تلاش بسیاری برای تحقق آن انجام شده، اما به دلیل محدودیت منابع تاکنون میسر نشده است؛ با این حال، در نخستین فرصت در ماههای آینده، نسبت به پرداخت آن اقدام خواهیم کرد. سالاری با بیان اینکه در هر دو مقطع افتخار حضور در سازمان تامین اجتماعی، معتقد بودم در راس همه تکالیف و وظایفی که نسبت به ذینفعان مختلف در سازمان داریم، پرداخت حقوق کافی، مناسب و بهموقع و ارائه خدمات درمانی باکیفیت، دو وظیفه اصلی ما در تأمین اجتماعی است. سالاری افزود: در دوره گذشته حضور در سازمان تأمین اجتماعی، حقوق مستمری بازنشستگان را در 13 ماه به میزان 2.5 برابر افزایش دادیم و حدود 123 همت از مطالبات سازمان را از دولت دریافت کردیم. برخی افراد نگرانیهایی درباره تأمین منابع مالی این افزایش داشتند، لیکن لازم به ذکر است که در آن زمان، بالغ بر 123 هزار میلیارد تومان از دولت بابت اوراق و اموال دریافت شد و افزایشهای مذکور به گونهای برنامهریزی شد که منابع مالی لازم برای پوشش هزینههای افزایش حقوق حداقل به مدت پنج سال تأمین شود. او همچنین اظهار داشت: پرداختی فروردینماه امسال به بازنشستگان، نسبت به مهرماه سال گذشته و پیش از اجرای مرحله دوم متناسبسازی، بیش از 1.5 برابر افزایش یافته است. این افزایش شامل دو مرحله متناسبسازی و افزایش سنواتی بوده است. اگرچه این میزان با توجه به شرایط اقتصادی، هنوز کافی نیست، اما حداکثر توان سازمان بر اساس منابع موجود به کار گرفته شده است. مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی ادامه داد: در حوزه درمان تلاش داریم هزینهها را برای بیمهشدگان کاهش دهیم. در مناطقی که بیمارستان تأمین اجتماعی وجود ندارد، فرانشیز بیمهشدگان در بیمارستانهای دولتی صفر شده و همچنین درمان بیمهشدگان بالای 65 سال در مراکز دولتی بهصورت رایگان ارائه میشود و برنامهریزی شده که با اجرای نظام ارجاع و پزشک خانواده، هزینههای غیرضروری کاهش یافته و کیفیت خدمات افزایش یابد. سالاری در پایان با اشاره به چشمانداز مالی سال جاری گفت: در صورت تحقق شرایط عادی، پیشبینی میشود 1300 هزار میلیارد تومان از محل حق بیمه درآمد کسب شود، در حالی که هزینهها به حدود 1500 هزار میلیارد تومان خواهد رسید. در قالب 20 طرح تحولی سازمان، اقدامات لازم برای افزایش درآمد و کنترل هزینهها در حال اجراست و پیشبینی میکنیم بیش از 300 هزار میلیارد تومان منابع جدید از این مسیرها تأمین شود. وی خاطرنشان کرد: با وجود تمام سختیها و مشکلات، که بخشی از آن ناشی از شرایط کلی کشور است، امیدواریم با مشارکت و همراهی شرکای اجتماعی، تحولی مؤثر ایجاد کنیم و امانتدار شایستهای برای ذینفعان باشیم. |